午夜两性免费视频_www.九色.com_日本黄色播放器_欧美 国产 日本_国产91沈先生在线播放_能看的毛片网站_男同互操gay射视频在线看_成人中文字幕在线播放_国产a级片免费观看_中文字幕国产传媒

PSR、SCR、SSR……英超財政公平新規(guī)究竟是什么鬼?

肖禮11-21 23:04 體壇+原創(chuàng)

體壇周報全媒體原創(chuàng)

FFP、APT、FMV、PSR、SCR、SSR、TBA……足球世界里奇奇怪怪的縮寫又增多了。它們一律關(guān)乎于“財政公平”,但每改一版,每加一條,就新起個名字,新造個縮寫,以為大家都能分得清,記得住。

本周五,英超在倫敦召開20隊全會,就2026-27賽季開始的一系列財政公平新規(guī)進行表決。簡言之:過去幾年中的PSR(利潤與可持續(xù)發(fā)展規(guī)則)將從下賽季開始廢止;TBA(首尾錨定規(guī)則)表決沒通過;SCR(球隊成本比例規(guī)則)和SSR(可持續(xù)發(fā)展與體系韌性規(guī)則)通過了,將于下賽季開始施行。

G6RuSDCXsAAn8Ms.jpg

賣女足賣酒店不管用了

這當中,爭議最大的首尾錨定規(guī)則首先進行表決。結(jié)果,20隊中,只有7隊投了贊成票,12隊反對,1隊棄權(quán)。這與英超修法至少需要的14張贊成票(三分之二多數(shù))相距甚遠。

錨定規(guī)則,有人將之稱作工資帽,用大白話來說就是“強隊能花多少錢,由弱隊決定”:英超各隊依據(jù)排名制定系數(shù),每隊工資、轉(zhuǎn)會費、經(jīng)紀人傭金的支出,須在墊底球隊的轉(zhuǎn)播收入+獎金(獎金額基于成績和曝光度而定)的5倍以內(nèi)。以2023-24賽季為例,副班長謝菲聯(lián)轉(zhuǎn)播+獎金收入共1.095億英鎊,那么榜首球隊的陣容支出須在5.5億之內(nèi)。這樣一條規(guī)則,早已引發(fā)廣泛反對。英格蘭職業(yè)球員協(xié)會以及多家經(jīng)紀公司都曾發(fā)出威脅,如果施行如此“惡法”,將把英超告上法庭。目前來說,錨定已經(jīng)胎死腹中,這在人們的意料之內(nèi)。

另兩項規(guī)則,SCR得到了14張贊成票,壓線過關(guān);SSR則全票通過。這個結(jié)果意味著,PSR,也就是“3年內(nèi)虧損不得超過1.05億英鎊”的規(guī)則即將成為歷史。那么,SCR和SSR到底是什么東西?

SCR,所謂“球隊成本比例規(guī)則”,與歐足聯(lián)近年的財政公平規(guī)則十分近似。英超SCR要求,各隊在球員和主教練的工資、經(jīng)紀人傭金、轉(zhuǎn)會費攤銷或減值上的開銷,不得超過“足球營收和球員出售利潤/虧損”的85%。而歐足聯(lián)的類似規(guī)則已在上賽季和本賽季施行了兩年,英超歐戰(zhàn)球隊要接受70%這一比例的限制。

相比此前的類似規(guī)則,英超新規(guī)對于計算比值的分子和分母的描述都有一些細節(jié)變化。比如分子中,教練成本一項只計算主教練,分母中則強調(diào)了“足球營收”。何謂“足球營收”?英媒披露,它的重要含義,就是不再允許將賣女足、賣酒店這類資產(chǎn)處置取得的營收計入財政公平算式,切爾西、埃弗頓、阿斯頓維拉等隊鉆過的規(guī)則空子現(xiàn)在被堵上了。

30%的“奢侈稅”空間

英媒透露,對SCR投下反對票的6家俱樂部是布萊頓、伯恩茅斯、利茲聯(lián)、布倫特福德、水晶宮、富勒姆——大部分都是近年勢頭不錯的中小球隊。這些球隊近年都不曾面對財政公平違規(guī)的實質(zhì)危險,但他們擔心新規(guī)將限制他們的支出能力。不過,普遍觀點是,SCR相比PSR更為寬松,所以早就呼吁修法的眾多球隊才會投票贊成。

英超官方對SCR“重大意義”的描述十分考驗閱讀理解能力,“新規(guī)則體系的關(guān)鍵特征包括:透明的賽季內(nèi)監(jiān)測和處罰、對于競技表現(xiàn)不佳的保護機制、賦予各隊在取得收入之前進行支出的能力、加強場外投資的能力,以及通過聚焦足球成本來減少復雜性。”

值得注意的是,這個85%比值并非不留余地。官方把85%稱作“綠色閾值”,在此之上還有個“紅色閾值”,額外再給30%,也就是總值達到115%。按官方介紹,俱樂部將擁有“30%多年度額度”,以使開支超過85%的比例。使用這個額度,將產(chǎn)生“稅款”,類似于“奢侈稅”,相當于罰款。一旦額度耗盡,俱樂部將必須遵守85%規(guī)則,否則將面臨競技處罰。為何設置這個超支緩沖區(qū)?英超解釋稱:“這允許了俱樂部在取得收入之前進行投資,并應對整個賽季的合理波動或競技表現(xiàn)不佳。”

所謂“多年度”,該怎么理解?英超舉例說,如果某俱樂部在第1個賽季SCR考核中的比例是100%,即在30%超額限度中動用了15%,那么,第2個賽季,其超額額度就只剩15%,紅色閾值變成了100%。如果該賽季考核結(jié)果是101%,就構(gòu)成跨越紅色閾值,將遭受競技處罰。所謂“競技處罰”,其實就是“扣分”的委婉說法。

還有一項細則,建議不想燒腦的人停止閱讀:85%綠線達標,會獲得10%的額度獎勵。比如,一家俱樂部第1個賽季SCR考核比值是100%,即超越綠線15%,那么第2季的紅線就退至100%(115減15),而在第2季,該隊SCR數(shù)值達標,即低于85%,那么,不管低出多少,第3季的紅線額度都追加10%,達到110%。假如第3季又低于85%,按說又該獲得10%獎勵,但第4季的紅色閾值不會是120%,而是最高不能突破115%。

越紅線扣分,6分起步

至于違反SCR的下場,自然要分為跨越綠線和跨越紅線兩種情況。

跨綠線而未越紅線,也就是85%至115%之間,需要繳納超支稅。英超官方舉的例子是:假如一家俱樂部超支25萬英鎊,SCR考核比值是89%,即超額4%,那么罰款額就是250000×0.04=10000英鎊。

不過,官方這個例子其實毫無意義,因為一家英超俱樂部營收額的4%不可能只有25萬鎊。舉個更貼近豪門的例子是,一家俱樂部如果年營收7億英鎊,超支4%應該是2800萬鎊。那么,罰款額應該是2800萬×0.04=112萬。這樣看來,這個罰款額度對很多球隊來說,承受起來并不會非常痛苦。

第二種就是跨越紅線,超過了115%,這個下場就是扣減聯(lián)賽積分了:至少扣6分,跨越紅線每650萬英鎊額外扣1分。據(jù)此,假如有俱樂部膽敢越過紅線6500萬鎊,對它的扣分就應該是6分+10分,一共扣16分。

那么,各隊按目前情況,能在SCR考核中達標嗎?按競技網(wǎng)估算,大部分球隊問題不大,只有阿斯頓維拉、諾丁漢森林、利茲聯(lián)、富勒姆和伯恩茅斯都越過了85%綠色閾值,伯恩茅斯超額幅度最大,達到了104%,也就是花的比掙的多,但依然沒觸及115%的紅線,仍有操作空間。

ScreenShot_2025-11-21_213520_312.png

至于SSR,這個“可持續(xù)發(fā)展與體系韌性規(guī)則”既然能全票通過,顯然是各隊判定達標無難度。SSR由三個部分組成:營運資本測試、流動性測試、正股權(quán)測試。這三項分別評估俱樂部的短期、中期和長期財務健康。SSR最重要的價值,在于考察俱樂部有沒有抵御風險(如降級或未能取得歐戰(zhàn)資格)的能力。官方關(guān)于這些規(guī)則的介紹十分復雜繁瑣,關(guān)鍵在于,違規(guī)后的懲罰措施沒有扣分這種狠招,但各隊可能在簽署新合同等事宜上被卡脖子。

熱門評論

全部評論

相關(guān)閱讀

權(quán)威源自專業(yè)

“體壇+”是體壇傳媒集團旗下《體壇周報》及諸多體育類雜志的唯一新媒體平臺。 平臺匯集權(quán)威的一手體育資訊以及國內(nèi)外頂尖資深體育媒體人的深度觀點, 是一款移動互聯(lián)網(wǎng)時代體育垂直領(lǐng)域的精品閱讀應用。

午夜两性免费视频_www.九色.com_日本黄色播放器_欧美 国产 日本_国产91沈先生在线播放_能看的毛片网站_男同互操gay射视频在线看_成人中文字幕在线播放_国产a级片免费观看_中文字幕国产传媒
26uuu亚洲综合色| 麻豆国产精品777777在线| 国产酒店精品激情| 三上悠亚ssⅰn939无码播放| 欧美顶级少妇做爰| 亚洲五码中文字幕| 美女搡bbb又爽又猛又黄www| 欧美日韩国产综合一区二区| 亚洲综合激情小说| 可以看的av网址| 欧美性大战久久久久久久| 一区二区三区不卡视频| 免费看的av网站| 欧美三级一区二区| 亚洲福利一区二区| 超碰97在线资源站| 日韩精品影音先锋| 久久国内精品视频| 性爱在线免费视频| 国产精品国产三级国产a| 国产一区免费电影| 999精品在线视频| 亚洲欧洲成人自拍| 久久发布国产伦子伦精品| 欧美精品乱人伦久久久久久| 丝袜美腿亚洲一区| 亚洲av无码一区二区三区人| 久久精品夜色噜噜亚洲a∨| 国产激情视频一区二区三区欧美| 伊人久久久久久久久久久久久久| 最新久久zyz资源站| 在线观看一区二区三区视频| 欧美精品第一页| 麻豆精品精品国产自在97香蕉| 成人黄色a级片| 国产精品视频一二三区| 国产男女无遮挡猛进猛出| 9191精品国产综合久久久久久| 人人狠狠综合久久亚洲| 国产欧美一区二区三区在线观看视频| 国产欧美日本一区二区三区| 99re亚洲国产精品| 91精品国产入口| 国产美女精品一区二区三区| 色综合久久中文字幕| 亚洲午夜一区二区三区| 国产真实乱人偷精品人妻| 中文字幕乱码久久午夜不卡| 91小视频在线观看| 日韩一区二区免费在线观看| 国产一二三精品| 欧美亚男人的天堂| 久久精品久久久精品美女| 亚洲综合视频网站| 图片区小说区区亚洲影院| 亚洲色图欧美色| 一区二区三区四区亚洲| 丰满少妇在线观看资源站| 中文幕一区二区三区久久蜜桃| 制服.丝袜.亚洲.中文.综合懂| 精品剧情在线观看| av午夜一区麻豆| 欧美tickling挠脚心丨vk| 不卡一区二区中文字幕| 日韩写真欧美这视频| 成人黄色av电影| 日韩欧美中文字幕制服| 成人国产在线观看| 日韩欧美国产一二三区| 99视频在线精品| 精品国产91乱码一区二区三区 | 国产精品高潮久久久久无| 91亚洲一线产区二线产区 | xxxx黄色片| 国产精品国产三级国产a| 波多野结衣办公室33分钟| 中文字幕日韩精品一区| 一卡二卡三卡四卡| 亚洲一区二区五区| 日韩在线不卡av| 麻豆成人免费电影| 精品污污网站免费看| 国产激情一区二区三区| 日韩欧美在线综合网| 99re成人在线| 日本一区二区三级电影在线观看| 五月天激情小说| 亚洲日本欧美天堂| 欧美aaa级片| 日韩福利视频网| 欧洲一区二区三区在线| 国产精品一卡二卡在线观看| 日韩欧美视频一区| 中文字幕18页| 亚洲欧美一区二区三区久本道91 | 一二三区精品视频| 国产第一页浮力| 久久超级碰视频| 欧美一卡在线观看| 亚洲午夜精品在线观看| 中文字幕在线一区二区三区| 亚洲午夜精品久久久久久高潮 | 在线亚洲人成电影网站色www| 国产一区二区福利| 精品国产乱码久久久久久免费| 国产情侣久久久久aⅴ免费| 亚洲婷婷在线视频| 久久人妻无码aⅴ毛片a片app| 另类调教123区| 日韩一区二区在线观看视频播放| 中文字幕欧美视频| 亚洲欧美一区二区不卡| 丰满少妇被猛烈进入一区二区| 国内精品国产成人国产三级粉色| 日韩免费观看2025年上映的电影| 天天躁日日躁狠狠躁免费麻豆| 夜夜嗨av一区二区三区网页| 色哟哟一区二区| 成人av在线观| 一区视频在线播放| 国产一区二区播放| 成人开心网精品视频| 国产精品嫩草久久久久| 天天做夜夜爱爱爱| 国产suv一区二区三区88区| 欧美国产日本韩| 欧美日韩黄色网| 成人听书哪个软件好| 国产精品短视频| 美女福利视频在线观看| 成人高清伦理免费影院在线观看| 国产精品三级av| 91高清免费观看| 日韩精品中文字幕一区| 小毛片在线观看| 日本不卡一二三区黄网| 欧美成人a视频| 性欧美精品男男| 国产一区二区导航在线播放| 欧美韩日一区二区三区| 久久高清内射无套| 99久久99精品久久久久久| 一区二区成人在线| 制服丝袜亚洲网站| 性欧美13一14内谢| 国产最新精品精品你懂的| 国产欧美日本一区视频| 色婷婷精品大视频在线蜜桃视频| 91蜜桃网址入口| 天涯成人国产亚洲精品一区av| 日韩一区二区电影网| www在线观看免费视频| 国产激情一区二区三区| 亚洲欧美日韩在线| 欧美精品视频www在线观看| 久久国产精品影院| 国产精品白丝jk白祙喷水网站| ...中文天堂在线一区| 欧美日韩精品综合在线| 性色av蜜臀av色欲av| 国产在线国偷精品免费看| 亚洲欧洲三级电影| 欧美日韩视频在线一区二区| 美国黄色a级片| 国产福利视频一区二区三区| 亚洲精品你懂的| 欧美一区二区三区白人| 一级二级黄色片| 91丨九色丨黑人外教| 日韩国产欧美在线播放| 国产免费观看久久| 精品视频在线看| 一区二区伦理片| 97久久超碰国产精品电影| 肉丝袜脚交视频一区二区| 国产人成一区二区三区影院| 在线看一区二区| 熟女少妇内射日韩亚洲| 91在线视频播放| 美女久久久精品| 最新不卡av在线| 日韩视频免费观看高清完整版在线观看| jizz日本在线播放| 亚洲911精品成人18网站| 精品亚洲国内自在自线福利| 亚洲欧美另类久久久精品| 日韩精品一区二区三区在线 | 久久国产精品99精品国产| ㊣最新国产の精品bt伙计久久| 欧美一区二区网站| 黄色一级片中国| 色一情一交一乱一区二区三区| 9l国产精品久久久久麻豆| 美女尤物国产一区| 亚洲黄色av一区| 国产欧美1区2区3区| 91精品国产综合久久婷婷香蕉 | 成年人看片网站| 国产精品中文字幕一区二区三区| 亚洲国产wwwccc36天堂|